STSJ de Balears de 27 de maig de 2022, Rec. 621/2021, ECLI:ES:TSJBAL:2022:658: La no gestió d’un registre horari, és suficient perquè s’admeti l’al·legació del treballador de la realització d’hores extres? Qüestió Plantejada Es planteja si la no aportació d’un registre horari per part de l’empresa, és prova suficient perquè quedin acreditades les hores extres d’un...
STS de 22 de juliol de 2022, Recud. 2621/2021 ECLI:ES:TS:2022:3166: Quan es denega la Jubilació anticipada parcial, l’extinció del contracte de relleu: És una extinció de l’art. 49 ET o estem davant un acomiadament objectiu de l’art. 52 ET? Qüestió Plantejada Es planteja si l’extinció d’un contracte de treball d’un rellevista, quan l’INSS ha denegat...
Reial decret 16/2022 de 6 de setembre, per a la millora de les condicions de treball i Seguretat Social de les persones treballadores al servei de la llar. La publicació d’aquest RD Llei ha modificat la regulació i les condicions de treball del sistema especial d’empleades de llar, amb novetats importants com el dret a...
STSJ d’Andalusia, Granada 25 de novembre de 2021, Rec. 1283/2021, ECLI:ES:TSJAND:2021:15599 Qüestió Plantejada Es planteja una reclamació de quantitat, a una empresa de transports, en la qual s’inclouen hores extres, basant-se en el fet que el motor del vehicle estava encès i així s’acredita mitjançant l’aportació d’una prova pericial interpretativa del tacògraf. Criteri del...
STS 13 de juny 2022 Rec. 297/2020, ECLI:ES.TS:2022:2371 Reclamació d’un treballador transcorreguts 9 anys d’un complement salarial. Estem davant una Modificació Substancial de les Condicions de Treball o davant una Reclamació Salarial? Qüestió Plantejada Suposat en què una empresa decideix unilateralment abonar la meitat d’un concepte salarial. El treballador exerceix l’acció de reclamació transcorreguts 9...
Els autònoms que es vegin atabalats i necessitin ajustar les seves plantilles aquesta tardor podrien recórrer de nou als ERTO. Així funcionen i aquests són els passos per a tramitar la sol·licitud. El Govern va posar punt i final el passat 31 de març als ERTO extraordinaris que van sostenir a milers de negocis i milions...
La Inspecció de Treball ha començat a verificar si milers de petits negocis regentats per autònoms ja han adaptat els seus contractes a la reforma laboral i no estan usant les antigues modalitats que van deixar d’estar en vigor al març. La Inspecció de Treball ja està revisant si els autònoms han adaptat els contractes...
STS de 25 de gener de 2022, Rec. 1565/2020, ECLI:ES:TS:2022:297. Quan no existeix conveni aplicable al sector, es pot determinar el conveni aplicable en el contracte de treball. Qüestió plantejada. Es planteja la qüestió que conveni s’ha d’aplicar a una empresa l’activitat principal de la qual no se subsumeix en cap. Criteri del TS...
El Reial decret llei 32/2021, de 28 de desembre, ha eliminat els contractes d’obra i servei determinat, així com els eventuals. Ha creat un únic contracte temporal denominat per “circumstàncies de la producció”, l’aplicació de la qual és a partir del dia 31 de març de 2022. És un contracte molt similar a l’anterior eventual,...
Qüestió plantejada. Es planteja si existeix successió d’empresa quan el servei de neteja d’habitacions anteriorment subcontractat passa a ser realitzat directament per l’hotel sense assumir a les treballadores de l’empresa de neteja.1 Criteri del TS En les empreses de neteja la mà d’obra és un element essencial de l’activitat i el valor més important, sent...
